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家鄉(xiāng)媒體進(jìn)軍營 激揚(yáng)強(qiáng)軍正能量

■任 偉 胡瑞智  楊西河

2014年11月11日05:12    來源:解放軍報    手機(jī)看新聞
原標(biāo)題:家鄉(xiāng)媒體進(jìn)軍營 激揚(yáng)強(qiáng)軍正能量

  前不久,在陸軍第20集團(tuán)軍某旅舉辦的第五屆“標(biāo)兵家鄉(xiāng)媒體進(jìn)軍營”活動中,來自新疆、山東、河南和四川等7個省、自治區(qū)的16家地方新聞媒體,集中對該旅評選出的30名“神箭標(biāo)兵”進(jìn)行現(xiàn)場采訪。這項(xiàng)活動自2012年開展以來,既使標(biāo)兵精武事跡在家鄉(xiāng)得到較好宣揚(yáng),又增強(qiáng)了官兵投身強(qiáng)軍實(shí)踐的使命感責(zé)任感,有效調(diào)動了地方青年參軍報國的積極性。

  拓寬表彰獎勵范圍,讓夢想真起來

  2008年底,正讀大學(xué)的邵帥,受到電視劇《士兵突擊》的影響,懷揣著英雄夢參軍。隨著入伍時間的推移,邵帥覺得英雄夢就像是在云端難以觸摸,滿腔熱血逐漸冷卻下來。

  據(jù)調(diào)查,這個旅編制百人的連隊(duì),一年平均只有2個立功名額,優(yōu)秀士兵名額平均1個建制班1個,只有三等功以上的獎勵,才會在全旅表彰。部分官兵對優(yōu)秀士兵看不上眼,又感覺立功太高夠不著。

  旅政委王高峰告訴記者,在集團(tuán)軍“掛獎?wù)隆⒓南矆蟆被顒訝恳,該旅一方面擴(kuò)大本級“神箭標(biāo)兵”評比表彰范圍,每年兩屆、每屆30人,將受獎比例增到4%至6%;另一方面加大表彰宣傳力度,每次表彰,由全旅官兵和標(biāo)兵家鄉(xiāng)媒體、政府、標(biāo)兵親屬共同見證。

  邵帥的英雄夢被再次點(diǎn)亮,今年8月,他因多年的拼搏努力,訓(xùn)練成績突出受到了表彰,終于圓了自己的英雄夢。

  發(fā)揮地方媒體功效,讓標(biāo)兵紅起來

  調(diào)查中,記者發(fā)現(xiàn)了一些發(fā)人深省的問題:

  ——三級士官蘇道營是該旅修理營的技術(shù)“大拿”,一年到頭和妻子聚少離多,妻子不理解丈夫,雙方為此事經(jīng)常拌嘴,感情頻亮“紅燈”。

  ——四級軍士長李軍去年榮立三等功,過年之前喜報寄回家鄉(xiāng)民政局,年后兩個月,組織科又是打電話,又是發(fā)公函,父親這才領(lǐng)到喜報。

  ——四營11連中士李斌,在部隊(duì)先后2次榮立三等功、5次被評為優(yōu)秀士兵。去年退伍回家,幾番找工作均吃“閉門羹”,他在網(wǎng)上發(fā)表題為《榮譽(yù)的無奈》帖子,一時間跟帖無數(shù)。

  旅機(jī)關(guān)曾到基層連隊(duì)調(diào)查,發(fā)現(xiàn)不少已婚士官因工作繁忙,無暇顧及家庭,和妻子鬧過矛盾;80%的官兵喜報不知去向,立功受獎人員事跡得不到宣揚(yáng);有的骨干回地方未能找到滿意工作,10%的退伍戰(zhàn)士仍在待業(yè)。

  該旅結(jié)合部隊(duì)實(shí)際,打開營門,開展“標(biāo)兵家鄉(xiāng)媒體進(jìn)軍營”活動,一是宣揚(yáng)標(biāo)兵事跡,通過地方報紙、網(wǎng)絡(luò)、電視,讓標(biāo)兵在家鄉(xiāng)“香”起來;二是挖掘標(biāo)兵精神,通過地方媒體深度采訪,了解標(biāo)兵真實(shí)生活,讓軍人奉獻(xiàn)犧牲精神得到大家認(rèn)可;三是通過與地方政府開展聯(lián)教聯(lián)育,解決標(biāo)兵實(shí)際困難。

  3年來,他們先后與73家地方媒體、62個政府部門建立協(xié)作共建關(guān)系,簽訂軍地共育協(xié)議,有500余篇反映標(biāo)兵事跡的稿件在各類媒體刊播,145名標(biāo)兵事跡在家鄉(xiāng)得到宣揚(yáng),75名戰(zhàn)士退伍后被用人單位高薪聘用。

  建立評選多樣機(jī)制,讓官兵“爭”起來

  調(diào)查中,旅長姬世峰說,部隊(duì)是一個小社會,就拿我旅一個營來說,炊事員占10%,駕駛員占15%,指揮員占20%,不同崗位有不同要求。人無完人,標(biāo)兵不可能都是“全能王”。在充分征求官兵意見的基礎(chǔ)上,旅黨委決定:將評選“神箭標(biāo)兵”標(biāo)準(zhǔn)由一桿秤變?yōu)槎鄺U秤,設(shè)置“愛軍精武”“學(xué)習(xí)成才”“愛崗敬業(yè)”“向善向好”四類標(biāo)兵,只要有一類達(dá)標(biāo),均可評為“神箭標(biāo)兵”,全旅逐步形成了全面爭、全員爭、全時爭、大家評的“三爭一評”評選機(jī)制;將聯(lián)教聯(lián)育從一頭熱變?yōu)槎囝^熱,形成戰(zhàn)士家庭、地方政府、部隊(duì)共同教育引導(dǎo)機(jī)制。

  旅神箭電視臺金牌主持人石閃閃、汽車連駕駛員馬利波先后被評為“神箭標(biāo)兵”……戰(zhàn)士們普遍反映,只有沒出息的人,沒有沒出息的崗位;轟轟烈烈干成大事能當(dāng)標(biāo)兵,默默無聞做好小事也能成典型。全旅上下形成了一種“人人都想當(dāng)標(biāo)兵,人人競爭當(dāng)標(biāo)兵”的濃厚氛圍。

  創(chuàng)新評選表彰模式,讓品牌亮起來

  今年7月,正值征兵時節(jié),“神箭標(biāo)兵”郭亞楠榮歸故里,被家鄉(xiāng)政府聘為“征兵大使”,參加“國防情、強(qiáng)軍夢”巡回演講!啊窦龢(biāo)兵’榮歸故里”,這是該旅在“標(biāo)兵家鄉(xiāng)媒體進(jìn)軍營”活動中的又一項(xiàng)創(chuàng)新成果。活動開展3年來,從開始的“掛獎?wù)拢南矆蟆钡胶髞淼摹暗胤矫襟w進(jìn)軍營”,從開始的“標(biāo)兵視頻寄親人”到后來的“標(biāo)兵親人來軍營”,從開始的“軍隊(duì)媒體單線作戰(zhàn)”到后來的“部隊(duì)媒體回訪地方”。這些創(chuàng)新舉措,反映的是工作的主動、思維的“突圍”。

  今年8月初,集團(tuán)軍在該旅召開觀摩學(xué)習(xí)會,將這項(xiàng)活動在集團(tuán)軍推廣!吧窦龢(biāo)兵”的品牌已經(jīng)在集團(tuán)軍叫響,指揮一連藏族女兵扎斯?jié)M正是通過這一平臺,被集團(tuán)軍表彰為“感動集團(tuán)軍十大人物”,被軍區(qū)表彰為“強(qiáng)軍精武標(biāo)兵”,2013年榮立二等功,今年作為優(yōu)秀士官保送入軍校。

  放大典型激勵效應(yīng),讓工作活起來

  “岳鵬洋,你的事跡已經(jīng)在《伊犁晚報》整版刊發(fā)。”《伊犁晚報》記者明曉麗給岳鵬洋打來長途電話。岳鵬洋是新疆伊犁籍干部,今年夏季,記者從伊犁到部隊(duì)駐地,累計(jì)行程4000余公里,深入部隊(duì),真實(shí)記錄下岳鵬洋的軍營生活。

  據(jù)調(diào)查,這個旅多措并舉放大標(biāo)兵典型激勵效應(yīng)。第一,利用軍營電視臺為每名標(biāo)兵錄制短片,寄往標(biāo)兵家鄉(xiāng)電視臺,邀請地方電視臺共同宣傳報道標(biāo)兵事跡。第二,將地方媒體報道成果制成“神箭標(biāo)兵”風(fēng)采錄,在旅軍營電視臺黃金時段播放,組織標(biāo)兵在政工網(wǎng)“神箭論壇”與官兵互動;第三,開展以“標(biāo)兵面前無困難,困難面前有標(biāo)兵,標(biāo)兵身邊無后進(jìn),標(biāo)兵身邊無隱患”為主題的“標(biāo)兵在行動”實(shí)踐活動,發(fā)動標(biāo)兵在重大活動中當(dāng)先鋒、打頭陣。

  在標(biāo)兵的引領(lǐng)帶動下,這個旅目前已有59名標(biāo)兵成為專業(yè)小教員,97名標(biāo)兵與后進(jìn)戰(zhàn)士結(jié)成對子,35名標(biāo)兵成為優(yōu)秀基層帶兵骨干,先后涌現(xiàn)出全軍擁政愛民模范單位一營一連、強(qiáng)軍精武標(biāo)兵扎斯?jié)M等一大批典型。

(來源:解放軍報)

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